Arsip Tag: Lowongan Rumah Sakit

Lowongan Kerja di Rumah Sakit Ibu dan Anak Sentosa Bogor

Dokter Umum bersertifikat HD
Perawat bersertifikat HD
Dokter Umum Jaga Ruangan Dan UGD (Full Timer)
Dokter Penyakit Dalam
Dokter Spesialis Anasthesi
Dokter Spesialis Mata
Dokter Spesialis Obgyn (Perempuan)
Dokter Spesialis THT
Dokter Spesialis Anak (Perempuan)
Dokter Spesialis Bedah
Perawat
– Pria / Wanita
– Pengalaman bekerja minimal 1 tahun untuk di rumah sakit
– Minimal D3 Keperawatan
– Untuk pendidikan S1 dipastikan sudah mengikuti program NERS
– Belum Menikah (diutamakan)
– Telah mengikuti pelatihan BTCLS (diutamakan)

Dokter PPK 1
– Untuk ditempatkan di Faskes Primer
Jam kerja :
Senin – jum’at pukul 09.00 s/d 15.00
Sabtu pukul 08.00 s/d 12.00

Chef (Juru Masak Dapur)
– Minimal pengalaman 1 tahun di Rumah Sakit atau Hotel
– Mahir memasak (khusus yang untuk didapur)
– Dapat bekerja tim/individu, terampil, dinamis, jujur, komunikatif dan dapat membina hubungan Internal dan External dengan baik
– Memiliki motivasi kerja yang tinggi, energik, kreatif, ulet dan pekerja keras dan bertanggunf jawab terhadap pekerjaan.
– Dapat berkomunikasi dengan baik

Security (Perempuan
– Minimal SMK
– Berpengalaman Security lebih diutamakan
– Bertanggung jawab, Jujur, dapat bekerjasama dengan baik

Apabila Anda tertarik untuk mengembangkan karir bersama kami, silakan kirim CV dan berkas
lamaran Anda ke :

HRD RSIA Sentosa Bogor
Alamat : hrd@rsiasentosa.com

Penerimaan Tenaga Non PNS di Rsup H. Adam Malik Semester I Tahun Anggaran 2017

Dalam rangka untuk meningkatkan pelayanan maksimal bagi pasien dan pengembangan pelayanan pada beberapa gedung baru, maka RSUP H. Adam Malik melakukan Penerimaan Tenaga Non PNS Semester I Tahun Anggaran 2017 dengan jenis tenaga sebagai berikut:
A. Jenis Tenaga, Jumlah dan Kualifikasi Pendidikan
No. Jenis Tenaga Jumlah Kualifikasi Pendidikan
1. Apoteker 3 orang S1 Profesi Apoteker
2. Tenaga Teknis Kefarmasian 5 orang D3 Farmasi
3. Radiografer 10 orang D3 Radiologi
4. Perawat 67 orang D3 Keperawatan
TOTAL 85 orang
B. Persyaratan Umum
Warga Negara Republik Indonesia.
Laki-laki/perempuan.
Berpenampilan menarik dan memiliki kompetensi di bidangnya.
Batasan usia :
Apoteker maksimal 27 tahun
Tenaga Teknis Kefarmasian maksimal 26 tahun
Radiografer maksimal 26 tahun
Perawat maksimal 30 tahun
Menguasai aplikasi komputer, minimal MS Office.
Bersedia bekerja full time dan/atau shift.
Bersedia bekerja sebagai Tenaga Kontrak RSUP H. Adam Malik dan tidak menuntut untuk diangkat sebagai CPNS/PNS.
Lulus dalam semua tahapan seleksi meliputi seleksi administrasi, ujian tulis, uji kompetensi, psikotes, wawancara dan uji kesehatan.
Informasi Selengkapnya dapat diunduh pada link berikut ini: Penerimaan Tenaga Non PNS RSUP H. Adam Malik Semester I TA 2017.pdf

Lowongan Kerja Asisten Apoteker, Kepala Bidan dan Kepala Keperawatan di Rumah Sakit Bunda (Grup) Surabaya

Tinggalkan Balasan

Dibutuhkan segera :
1. Asisten Apoteker Pendidikan : min.SMF usia maks 40th Pengalaman min 2 thn
2. Kepala Bidan (KUPP) Pendidikan : min D3 AKBID usia maks 40th Pengalaman min 2 thn sebagai kepala bidan atau Katim (kepala shift)
3. Kepala Keperawatan (KUPP) Pendidikan : min D3 AKPER (lebih disukai S1 kep) usia maks 40th Pengalaman min 2 thn sebagai kepala keperawatan atau Katim (kepala shift)

Kirimkan lamaran anda ke :
Rumah Sakit Bunda (Grup)
Jl. Raya Kandangan no.23-Kandangan Sememi Surabaya Jawa Timur
email : pestcare.sby@gmail.com

Lowongan Kerja di Roxy Baby Care RSIA Sayang Bunda

Tinggalkan Balasan

PT.ANEKA SEHAT RSIA SAYANG BUNDA
Roxy Baby Care (Member of Apotek Roxy Group), yang beralamat pusat di Rumah Sakit Ibu dan Anak Sayang Bunda Pondok Ungu Permai Sektor V Blok A1 No.22-26 Bekasi, Jawa Barat.
Membutuhkan tenaga professional sebagai berikut:
Manager (Pend. Min. D3)
Accounting (pend. Min D3 Akuntansi)
Marketing (Pend. Min. SMA Sederajat)
Administrasi (Pend. Min. SMA Sederajat)
Pengasuh bayi/Anak kecil (Min. SMA sederajat, senang thdp anak kecil).

Persyaratan Umum :
Mempunyai etos kerja tinggi.
Supel dan menarik.
Bertanggung jawab.
Mampu bekerja mandiri dan bekerja secara tim, dan
Mempunyai kepribadian dan attitude yang baik.
Persyaratan khusus :
Berpengalaman sebagai manager min.3th(Point.1)
Berpengalaman min.1th(Point.2&3)
Dapat mengopersikan komputer min. program office (word,execel, power point);
(Point. 1-4)
Bersedia ditempatkan di daerah :
Jagakarsa- Jaksel.
Pondok Labu – Jaksel.
Cireundeu – Tangerang Sel.
Ciledug – Tangerang Sel.
Jakasampurna – Bekasi.

Lamaran dapat dikirim ke :
HRD Rumah Sakit Ibu dan Anak Sayang Bunda
d/a Pondok Ungu Permai Sektor V Blok A1 No.22-26 Bekasi, Jawa Barat 17125
atau
email :
hrd@rsiasayangbunda.com
Penutupan Lamaran 30 maret 2013